Производственному предприятию требуется менеджер по персоналу с опытом работы от 2-х лет на производстве. Необходим опыт подбора сотрудников разных уровней, опыт в организации системы оценки и обучения персонала, внедрении систем мотивации сотрудников. Знания ISO, английского языка выше среднего уровня.
Наш Клиент, производственная компания приглашает кандидатов принять участие в конкурсе на должность Менеджер по персоналу Основные требования: высшее образование; опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет на крупных производственных предприятиях; ЖМ. до 35 лет; знание английского языка; уверенный пользователь MS Office, 1С Предприятие; организационные навыки, ответственность, нацеленность на результат.…
Коммерческой компании срочно требуется "Менеджер по персоналу". Обязаности: подбор, обучение, переквалификация, мониторинг и развитие персонала. Со стороны компании: - обучение; - высокая и своевременная оплата труда; - карьерный рост. Требования к кандидатам: - легкообучаемость; - пунктуальность и порядочность; - коммуникабельность и исполнительность; - амбициозность; - целеустремленность; - креативность. КОНКУРСНЫЙ ОТБОР…
Крупной компании в связи с расширением на постоянную работу требуется МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: •поиск и подбор персонала всех уровней; •участие в проведении оценки персонала; •ведение баз данных; •участие в других проектах отдела кадров (мониторинг рынка труда, обучение персонала). ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ: •предпочтительный возраст кандидата 25-35 лет; •высшее образование…
Наш Клиент, производственная компания приглашает кандидатов принять участие в конкурсе на должность 'Менеджер по персоналу' Основные обязанности: обеспечение предприятий компании человеческими ресурсами; формирование кадрового резерва компании; разработка систем мотивации. Основные требования: высшее образование; опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет на крупных производственных предприятиях; Ж/М. до 35 лет; знание…
Наш Клиент, производственная компания приглашает кандидатов принять участие в конкурсе на должность 'Менеджер по персоналу' Основные обязанности: обеспечение предприятий компании человеческими ресурсами; формирование кадрового резерва компании; разработка систем мотивации. Основные требования: высшее образование; опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет на крупных производственных предприятиях; Ж/М. до 35 лет; знание…
Наш Клиент, производственная компания приглашает кандидатов принять участие в конкурсе на должность 'Менеджер по персоналу' Требования к соискателю: высшее образование; опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет на крупных производственных предприятиях; Ж/М. до 35 лет; знание английского языка; уверенный пользователь MS Office, 1С Предприятие; организационные навыки, ответственность, нацеленность на…
Возраст от 20 до 40 лет коммуникабельность легкообучаемость ответственность
На постоянную работу требуется менеджер по работе с персоналом. Оплата вовремя, ежемесячно. Требования: комуникабельность, обучаемость, умение работать в команде, серьзный подход к работе.
ОАО КБ НАДРА приглашает принять участие в конкурсе на замещение вакантной должности - Менеджер по работе с МСБ. Основные требования: 1) Опыт работы в банке по данному направлению (малый, средний бизнес) от 1 года обязателен!2) Образование - полное высшее экономика финансы банковское дело.3) Нацеленность на результат. Справки по тел. 283…